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考察學習找差距 尋標對標促提升

作者:  來源:  發(fā)布時間:2019-11-08 

  10月中旬,通惠物業(yè)項目經(jīng)理孫翠玲參加了由青春山街道辦事處組織的為期一周的物業(yè)工作考察學習。學習組先后赴深圳市華盛物業(yè)管理有限公司、深圳市華聯(lián)物業(yè)集團有限公司、長沙市長城物業(yè)集團股份有限公司、長沙市泰弘物業(yè)管理有限公司、武漢百步亭等物業(yè)公司進行了學習交流。在當?shù)匚飿I(yè)工作人員的陪同下,通過實地考察、座談會等形式,充分了解了當?shù)匚飿I(yè)公司的經(jīng)營管理、規(guī)章制度、服務(wù)理念、服務(wù)模式、智能物業(yè)、垃圾分類、標準化等方面的內(nèi)容。并在深圳市參加了2019中國國際物業(yè)管理產(chǎn)業(yè)博覽會。

   11月7日下午,公司組織各部門、各項目負責人召開了專題分享會,孫翠玲將此次行程中的所見、所聽、所思以PPT的形式分享給大家,當?shù)卦S多前沿的理念、先進的做法、完善的機制都給大家留下了深刻的印象,大家紛紛表示感想頗多、獲益匪淺。

   通惠物業(yè)總經(jīng)理董玉丹指出:“各項目負責人首先要嚴格要求自己,以上率下,在細節(jié)處下功夫,凝聚團隊力量提高服務(wù)意識和服務(wù)標準。其次,在項目管理上要有目標、有計劃、有思路,善于發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、解決問題。同時,學習是一個相互提升的過程,各部門、各項目部負責人既要帶著學習的思想,又要設(shè)身處地的為他人提出合理化建議,做到相互學習,相互促進,共同提升服務(wù)品質(zhì)”。

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